Hoe Schrijf Je Een Aanvraag Voor Academisch Verlof?

Inhoudsopgave:

Hoe Schrijf Je Een Aanvraag Voor Academisch Verlof?
Hoe Schrijf Je Een Aanvraag Voor Academisch Verlof?

Video: Hoe Schrijf Je Een Aanvraag Voor Academisch Verlof?

Video: Hoe Schrijf Je Een Aanvraag Voor Academisch Verlof?
Video: Application for sick leave | Student application | Application writing | Academic life #academics 2024, November
Anonim

Als je om geldige redenen je studie aan de universiteit niet kunt voortzetten, neem dan academisch verlof. Maar vaak is de "academicus" niet vies van het krijgen van onzorgvuldige studenten die een groot aantal slagen per semester hebben of die de sessie niet op tijd hebben gehaald.

Hoe schrijf je een aanvraag voor academisch verlof?
Hoe schrijf je een aanvraag voor academisch verlof?

instructies:

Stap 1

Als je met ziekteverlof gaat, heb je een bewijs nodig dat je tijdens het semester minimaal 30 dagen niet naar de les bent geweest vanwege ziekte. Bijzonder sterk bewijs in dit geval zijn certificaten en uittreksels uit de anamnese die in het ziekenhuis zijn ontvangen. Daarom, als je resoluut hebt besloten om na dit semester in de "academic" te vertrekken, moet je van tevoren certificaten (F-027u en F-095u) inslaan, en niet in de laatste dagen van de sessie, die, omdat ze zeggen, werkte niet voor u. Bovendien moeten uw ziekten echt ernstig genoeg zijn (blessures, chronische ziekten in de acute fase, laesies van inwendige organen die een chirurgische ingreep vereisen) zodat de leiding van de universiteit u halverwege tegemoet komt. Alleen zwangerschapsverlof wordt zonder problemen verstrekt.

Stap 2

Als je om familiale redenen academisch verlof gaat opnemen, bereid je dan voor op een serieuze afwijzing van het universiteitsbestuur. Ben je geen buitenlandse student, dan kun je nauwelijks verlof opnemen om voor een ernstig ziek familielid te zorgen. Soms kan de administratie u als optie aanbieden om door te stromen naar de correspondentieafdeling. Als de situatie echt een patstelling is, is het meestal beter om voor deze optie te kiezen dan voor uitsluiting van de universiteit wegens academisch falen. Hoewel jonge moeders meestal geen kind onder de 3 jaar worden geweigerd.

Stap 3

De moeilijke financiële situatie van het gezin kan een reden zijn voor het academisch verlof van studenten die betaald onderwijs volgen of studenten uit andere steden. Al wordt die laatste soms ook de mogelijkheid geboden van "correspondentie" of zelfs financiële hulp van de vakbondscommissie (als de student het goed doet in alle vakken). Voor andere categorieën studenten kan de administratie tal van weigeringsgronden vinden.

Stap 4

"Andere redenen" die de basis vormen voor het behalen van een "academische" zijn overmachtsituaties (overstroming, brand, etc.), waardoor het op dit moment niet mogelijk is om verder te studeren. In deze situatie kan de administratie ook weigeren of, in extreme gevallen, een plaats in een hostel voor een bepaalde periode aanbieden, als de student door overmacht simpelweg nergens meer kan wonen.

Stap 5

Nadat alle attesten die het gewicht van de reden van het academisch verlof bevestigen zijn verzameld, neemt u contact op met het decanaat en schrijft u een verklaring. De aanvraag staat op naam van de rector van de universiteit. Vermeld zijn volledige naam, diploma, titel, je volledige naam, groepsnummer. Vraag hem naar het toekennen van academisch verlof, geef aan voor welke periode je het nodig hebt en waarom je studieonderbreking nodig hebt. Als u in deze periode recht heeft op een uitkering, vermeld dit dan zeker. Als je een niet-ingezeten student bent, schrijf en annuleer dan het hostel voor de duur van de vakantie met het recht op voorrang bij het inchecken aan het einde van de verschuldigde periode.

Stap 6

Neemt u om medische redenen verlof, voeg dan de volgende documenten toe aan uw aanvraag:

- Hulp F-027u (uittreksel uit de polikliniek);

- attest F-095u (ziekteattest);

- een positief oordeel van de KEC (klinische expertcommissie) of een attest van de prenatale kliniek (voor academisch verlof voor zwangerschap en bevalling).

Stap 7

Als u om andere redenen op vakantie wilt, bereid dan de adviezen voor van deskundigen op het gebied van brandtoezicht, milieutoezicht, enz. om het gebrek aan mogelijkheden voor permanente educatie op dit moment te motiveren.

Aanbevolen: